«دو» تحصد جوائز إقليمية في صحة الموظفين والتوطين والابتكار الرقمي

فازت شركة «دو» بعدد من الجوائز خلال حفل توزيع جوائز الشرق الأوسط للموارد البشرية 2025 التي يمنحها المعهد البريطاني المعتمد لتطوير الموارد البشرية «CIPD»، وذلك تقديراً لتميزها في مجالات صحة الموظفين، والتوطين، والابتكار الرقمي والذكاء الاصطناعي في الموارد البشرية.

وحصدت «دو» جائزة أفضل برنامج لصحة الموظفين، إلى جانب حصولها على إشادة خاصة في فئتي أفضل برنامج للابتكار الرقمي أو الذكاء الاصطناعي في الموارد البشرية والتعلم والتطوير، وأفضل برنامج للتوطين، ما يعكس التزام الشركة بتطوير رأس المال البشري وتمكين الكفاءات المهنية الإماراتية.

يستند برنامج «دو» لصحة الموظفين إلى أكثر من عشر سنوات من المبادرات التطويرية، من بينها إنشاء عيادة طبية داخلية تعمل بدوام كامل وتقدم خدمات صحية متكاملة، إضافة إلى تنظيم برامج وفعاليات صحية على مدار العام للموظفين وعائلاتهم.

كما نال برنامج التوطين في «دو» إشادة خاصة بفضل نهجه الاستباقي في إعداد وتطوير الكفاءات الإماراتية، حيث صُمم البرنامج من قبل كوادر وطنية ويوفر مسارات تطوير مهني مخصصة، مدعومة بمبادرات مثل «Future X» و«Explore X» و«Experience X».

وفي مجال الابتكار الرقمي، حظيت مبادرة التحول الشامل في الموارد البشرية بتقدير خاص، بعد اعتماد حلول متقدمة قائمة على الذكاء الاصطناعي، من بينها المساعد الذكي «Ask Dana».