وزير العمل يتفقد موقع مشروع "مترو الإسكندرية"

أجرى حسن رداد، وزير العمل، اليوم السبت، جولة تفقدية بموقع «النحاس» للمترو الجديد، أحد مواقع تنفيذ مشروع مترو الإسكندرية، وذلك في إطار متابعة المشروعات القومية الكبرى، والتأكد من الالتزام بتطبيق معايير السلامة والصحة المهنية داخل مواقع العمل.

شرح تفصيلي لطبيعة الأعمالواستمع الوزير خلال الجولة إلى عرض تفصيلي حول طبيعة الأعمال الجارية بالموقع، باعتباره أحد المواقع الرئيسية ضمن مشروع تطوير منظومة النقل الجماعي الحديثة بالمحافظة، والذي يستهدف تعزيز الربط بين المناطق الحيوية، وتخفيف الضغط المروري، بما يدعم خطط التنمية العمرانية والاقتصادية، ويعزز مكانة الإسكندرية كأحد أبرز المراكز الصناعية والاستثمارية في مصر.

وتابع وزير العمل برامج التدريب المقدمة للعاملين داخل الموقع، والتي تشمل تدريبات نظرية وعملية على إجراءات السلامة والصحة المهنية في مواقع التشييد والبناء، إلى جانب التدريب على استخدام السقالات والأوناش والروافع، ومعدات الوقاية الشخصية، فضلاً عن التدريب على الإسعافات الأولية، في إطار ترسيخ ثقافة الوقاية المهنية بين العمال.

كما تفقد الوزير أعمال القوافل الطبية التي تقدم خدمات الكشف الطبي للعمال داخل الموقع، للاطمئنان على حالتهم الصحية، إلى جانب متابعة أعمال لجان قياس مستوى المهارة وإصدار الشهادات المهنية للعاملين، بما يعزز من كفاءة العمالة ويرفع من تنافسيتها في سوق العمل.

توعية للعمالة غير المنتظمةوشملت الجولة زيارة ندوة توعوية موجهة للعمالة غير المنتظمة داخل المشروع، للتأكيد على حقوقهم وواجباتهم، وسبل الحماية القانونية داخل مواقع العمل، في خطوة تستهدف دمج هذه الفئة ضمن منظومة الحماية والرعاية الشاملة.

وأكد وزير العمل أن ما يشهده المشروع يعكس نموذجًا متقدمًا للتكامل بين جهود الدولة وشركات التنفيذ الكبرى في تطبيق معايير السلامة والصحة المهنية، مشيرًا إلى أن الدولة تولي اهتمامًا بالغًا بتأهيل العمالة فنيًا ومهنيًا، بما يضمن توفير بيئة عمل آمنة ومنتجة.

العامل شريك أساسي في التنميةوأوضح الوزير أن الدولة تنظر إلى العامل باعتباره شريكًا رئيسيًا في عملية التنمية، وليس مجرد عنصر إنتاج، وهو ما يدفع وزارة العمل إلى التوسع في برامج التدريب، ورفع الكفاءة، وإصدار شهادات قياس المهارة، بما يعزز فرص التشغيل.

استمرار القوافل والدعم المجتمعيوأشار إلى استمرار تنظيم القوافل الطبية والندوات التوعوية داخل مواقع العمل، خاصة للعمالة غير المنتظمة، لضمان توفير الرعاية الصحية والاجتماعية لها، ودمجها تحت مظلة الحماية، بما يعكس توجهًا شاملًا نحو تحسين جودة حياة العمال.