كشفت وزارة المالية عن تقديم موعد صرف رواتب شهر مارس 2026 للعاملين بالجهازين الحكومي والخاص، في خطوة حظيت باهتمام واسع بين المواطنين، خاصة مع ارتفاع معدلات البحث عن تفاصيل مواعيد الصرف وآلياته المعتمدة.
وفقًا للجدول الرسمي المعلن، تبدأ عملية صرف المرتبات اعتبارًا من يوم 18 مارس 2026.
وفي المقابل، خُصصت أيام 8 و9 و10 من الشهر ذاته لصرف المستحقات المتأخرة، بما يضمن تسوية أي مبالغ لم يتم صرفها مسبقًا.
وتُصرف الرواتب عبر ماكينات الصراف الآلي من خلال المنظومة المالية الإلكترونية المعتمدة، وهو ما يسهم في تسهيل حصول الموظفين على مستحقاتهم في المواعيد المحددة دون معوقات.
ويمكن للعاملين الحصول على رواتبهم من خلال عدة قنوات متاحة، تشمل:
ماكينات الصراف الآلي المنتشرة في جميع المحافظات.
ومن المقرر أن يستمر الصرف خلال الأيام المحددة لكل جهة إدارية، بما يحقق انسيابية في عمليات السحب ويقلل من التكدس.
الحد الأدنى للأجور حسب الدرجات الوظيفية.
جاءت قيم الحد الأدنى للرواتب وفقًا للدرجات الوظيفية على النحو التالي:
الدرجة العالية أو ما يعادلها: 11,800 جنيه.
درجة مدير عام أو ما يعادلها: 10,300 جنيه.
يُصرف في هذا اليوم للعاملين بعدد من الجهات، من بينها: مجلس النواب، مجلس الأمن القومي، الجهاز المركزي للمحاسبات، المجلس القومي لحقوق الإنسان، المجلس الأعلى للصحافة، الأمانة العامة لمجلس الدفاع الوطني، المجلس الأعلى لتنظيم الإعلام، بالإضافة إلى وزارات التموين، القوى العاملة، الإسكان، التضامن الاجتماعي، ومديريات الطرق والنقل.
يشمل الصرف العاملين في وزارات التعليم العالي، التنمية المحلية، العدل، الكهرباء، التخطيط، الاستثمار، التعاون الدولي، التربية والتعليم، الزراعة، الخارجية، الشباب والرياضة، والمالية.
كما يتضمن المحكمة الدستورية العليا، الأزهر، دار الإفتاء المصرية، هيئة النيابة الإدارية، الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، هيئة قضايا الدولة، مجلس الوزراء، النيابة العامة، واللجنة العليا للانتخابات.
خُصصت هذه الأيام لصرف الرواتب للعاملين الذين لم يتمكنوا من الحصول على مستحقاتهم خلال المواعيد السابقة، وذلك لضمان إتاحة الفرصة أمام الجميع دون استثناء.
وبهذا تكون وزارة المالية قد وضعت جدولًا زمنيًا منظمًا لصرف مرتبات مارس 2026، مع توفير عدة وسائل للحصول على المستحقات بسهولة، بما يدعم انتظام عملية الصرف ويحقق الاستقرار المالي للعاملين.
التعليقات (0)
لا توجد تعليقات حتى الآن. كن أول من يعلق!
أضف تعليقك