"ميتا" تخطط لتسريح 10% من قوتها العاملة بسبب الذكاء الاصطناعي

مباشر- تخطط" ميتا" لتسريح 10% من قوتها العاملة، أي حوالي 8 آلاف وظيفة، مع استمرارها في زيادة استثماراتها في الذكاء الاصطناعي، بحسب" سي إن بي سي".

وستبدأ عمليات التسريح في 20 مايو، كما ألغت الشركة خططها لتعيين أشخاص لشغل 6000 منصب شاغر، وفقًا لمذكرة داخلية للموظفين اليوم الخميس.

وتأتي جولة التسريحات الأخيرة من" ميتا" بعد عدة تخفيضات أصغر في الوظائف قالت الشركة إنها كانت ضرورية لتحسين الكفاءة مع تركيز جهودها على الذكاء الاصطناعي التوليدي.

وذكرت شبكة" سي إن بي سي" في يناير، أن" ميتا" فصلت حوالي 10% من الموظفين العاملين في مشاريع متعلقة بالميتافيرس.

تم في ذلك الوقت الاستغناء عن حوالي ألف شخص في وحدة" ريالتي لابس" التابعة للشركة.

بدأت جولة أخرى من التسريحات في مارس وأثرت على مئات الموظفين العاملين في وحدات مختلفة، بما في ذلك" فيسبوك" و" رياليتي لابس" والعمليات العالمية والمبيعات.

وتتصاعد عمليات تسريح الوظائف في قطاع التكنولوجيا مع تعامل الشركات مع طفرة الذكاء الاصطناعي، حيث أكدت" مايكروسوفت" يوم الخميس أنها ستقدم حوافز للاستقالة الطوعية لبعض الموظفين في الولايات المتحدة، وهي الأولى من نوعها لشركة البرمجيات العملاقة البالغة من العمر 51 عامًا.

وقالت مصادر إن حوالي 7% من الموظفين في الولايات المتحدة مؤهلون لهذا البرنامج.

في يناير، أعلنت أمازون عن خطط لإلغاء حوالي 16 ألف وظيفة مكتبية، مما يمثل جولتها الثانية من التسريحات الجماعية منذ أكتوبر الماضي.

ذكرت ميتا في أحدث تقرير سنوي لها في يناير أن القوى العاملة لديها على مستوى العالم بلغت 78,865 موظفًا حتى 31 ديسمبر، بانخفاض من 86,482 في أواخر عام 2022.