قررت الركة القابضة لكهرباء مصر زيادة نسبة حافز الأداء المميز للعاملين بشركات التوزيع إلى 80% بدلًا من 50%، وذلك اعتبارًا من شهر مارس المقبل.
ذكرت الشركة، في بيان رسمي، أنه في إطار حرصها على توحيد المزايا بين العاملين بقطاع الكهرباء تم إعداد دراسة متكاملة لتوحيد تلك المزايا، مشيرة إلى أنه قد خلصت نتائج هذه الدراسة إلى رفع حافز الأداء الشهري والذي يتم صرفه للعاملين بشركات توزيع الكهرباء التابعة بنسبة 50% من الأمور الأساسية ليصبح 80%.
ودعت الشركة في بيانها، الشركات المعنية إلى اتخاذ كافة الإجراءات اللازمة لزيادة حافز الأداء وفقًا للنسبة الجديدة المقررة، على أن يتم احتساب تلك النسبة على الأجور الأساسية للعاملين منذ تاريخ 30/1/2020، ليتم الصرف اعتبارًا من شهر مارس 2026.
الجدير بالذكر أن الشركة القابضة لكهرباء مصر كانت أصدرت مؤخرًا قرارات بصرف أموال إضافية للعاملين بالكهرباء تقديرًا لجهودهم في العمل، ودعمهم في توفير احتياجات أسرهم في موسم رمضان الحالي.
فكانت قررت الشركة صرف 1000 جنيه حافز للعاملين بقطاع الكهرباء، تقديرًا لجهودهم في الحفاظ على استقرار الشبكة الكهربائية.
كما أصدرت القابضة للكهرباء قرارًا بصرف منحة رمضان للعاملين بالكهرباء بقيم تختلف حسب الدرجة الوظيفية لكل موظفي، حيث تم صرف 2300 جنيه لموظفي الدرجة الأولى، و 2000 جنيه لموظفي الدرجات الأدنى، و 800 جنيهًا للعمالة الموسمية والمؤقتة.
التعليقات (0)
لا توجد تعليقات حتى الآن. كن أول من يعلق!
أضف تعليقك