إطلاق نموذج مطوّر لجائزة أبوظبي للأداء الحكومي المتميز

ويستند النموذج الجديد إلى حصيلة سنوات ممتدة من الخبرات النوعية، والدراسات والبحوث المتقدمة، حيث تمت صياغته ضمن إطار شامل، يستهدف تحفيز الجهات على رفع كفاءة وفاعلية أدائها المؤسسي، من خلال ترسيخ ثقافة التعاون والتكامل مع الجهات الأخرى، ودمج أحدث الحلول الرقمية والتكنولوجية، لتحقيق أثر إيجابي ومستدام في مختلف جوانب حياة أفراد المجتمع على مستوى الإمارة.

وذلك من خلال استخدام ثلاث أدوات رئيسة، هي: «المستشار الذكي»، و«المُحكِّم الذكي»، و«المساعد الذكي للجنة التحكيم العليا»، بهدف تقديم تحليلات دقيقة للبيانات المتاحة، وتوفير رؤى موضوعية وشاملة لمختلف مراحل عملية التقييم.

حيث يسهم في ترسيخ ثقافة مؤسسية، تسعى دوماً إلى رفع مستويات أداء الجهات الحكومية، وتحقيق أثر إيجابي في تجربة المتعاملين على مستوى الإمارة.

وتسعى جائزة أبوظبي للأداء الحكومي المتميز، إلى ترسيخ أسس هذه الركيزة، من خلال توفير إطار منهجي، يعزز ثقافة التعاون والتكامل والتنسيق بين مختلف الجهات الحكومية، ويضمن تحقيق قيمة مستدامة وملموسة لمجتمع إمارة أبوظبي، عبر تكريم الجهات والمؤسسات المتميزة في الإمارة».

ثلاث جوائز رئيسة للتميز، تُمنح للجهات الأعلى أداءً على مستوى حكومة أبوظبي (المركز الأول والثاني والثالث)، وثلاث جوائز للمبادرات التعاونية المشتركة، التي تُبرز مستويات التكامل والتعاون والابتكار المؤسسي بين الجهات، وتشمل: جائزة مبادرة الأثر الاستراتيجي، وجائزة المبادرة الرقمية والذكاء الاصطناعي، وجائزة المبادرة الأكثر تأثيراً في المجتمع والأسرة.