اختتمت اليوم الخميس 9 ابريل 2026م في مركز التدريب البحري بميناء عدن، الدورة التدريبية المتخصصة بعنوان “مبادئ عامة في التعريف بنظام الوظائف والأجور والتسويات والترقيات في إطار موازنة القوى الوظيفية”….
وتأتي هذه الدورة ضمن خطة مؤسسة موانئ خليج عدن الرامية إلى تطوير القدرات الإدارية ورفع كفاءة الكوادر العاملة في مختلف إداراتها.
ركزت الدورة، التي استمرت على مدار خمسة أيام (من الأحد إلى الخميس) وشارك وفيها 17 من المشاركين والمشاركات على حزمة من الأهداف الاستراتيجية، أبرزها:التعريف التفصيلي بنظام الوظائف والأجور وآليات التسويات والترقيات.
توضيح دور التدريب في تعزيز قدرات الموارد البشرية ورفع مستوى تقييم الأداء.
خلق روح التنافسية الإيجابية داخل الإدارات المختلفة.
توجيه إدارة القوى الوظيفية بكفاءة عالية وإعداد موازنات دقيقة للقوى العاملة.
قدم المادة العلمية للدورة الأستاذ أحمد محمد يوسف، وشهدت مشاركة فاعلة من كوادر إدارات الميناء، بالإضافة إلى مشاركين من:الهيئة العامة للشؤون البحرية.
تأتي هذه الدورة ضمن سلسلة برامج تدريبية متواصلة تسعى من خلالها مؤسسة موانئ خليج عدن إلى الارتقاء بمستوى موظفيها، ومواكبة التطورات العلمية والإدارية الحديثة في مجالات إدارة الموارد البشرية والأنظمة الوظيفية، بما يضمن تحقيق الاستقرار الوظيفي والعدالة في الترقيات والتسويات….
التعليقات (0)
لا توجد تعليقات حتى الآن. كن أول من يعلق!
أضف تعليقك