براتب يصل إلى 25 ألف جنيه.. وظائف متنوعة بشروط ميسرة للشباب

أعلنت وزارة العمل عن طرح دفعة جديدة من الوظائف وفرص التشغيل للشباب بالتعاون مع عدد من شركات القطاع الخاص، وذلك ضمن جهود الدولة المستمرة لخفض معدلات البطالة وتوفير وظائف وفرص عمل حقيقية بمختلف المحافظات، من خلال النشرة القومية للتوظيف لشهر مايو 2026.

وظائف فنية وإدارية بمدينة بدرشملت الإعلانات الوظيفية احتياجات إحدى شركات الحبوب والمنتجات الغذائية بالمنطقة الصناعية بمدينة بدر، والتي تطلب تعيين: (3 محاسبين، 2 مهندس ميكانيكا، 8 مراقبي جودة، 3 أمناء مخازن، 5 أفراد أمن، 20 عامل إنتاج، 10 عمال نظافة).

وأوضحت الشركة أن التقديم متاح للحاصلين على مؤهلات عليا ومتوسطة، على أن يتراوح سن المتقدمين بين 21 و30 عامًا، مع الالتزام بتطبيق الحد الأدنى للأجور، وإمكانية زيادة الرواتب وفقًا للخبرة والكفاءة.

فرص عمل بقطاع الخدمات والصيانةكما أعلنت إحدى شركات القطاع الخاص عن توفير عدد كبير من الوظائف في مجالات الخدمات والصيانة والزراعة، وجاءت على النحو التالي: (500 عامل نظافة، 200 عامل تنظيف واجهات زجاجية، 250 عامل زراعة، 100 فني مكافحة آفات، 10 مسؤولين للصحة والسلامة المهنية، 50 فني تبريد، 50 فني كهرباء، 50 فني طلمبات، 50 فني جودة، فنيون لتركيب وصيانة المعدات).

وأكدت الشركة أن الوظائف متاحة للحاصلين على مؤهلات عليا ومتوسطة بداية من سن 18 عامًا، مع تطبيق الحد الأدنى للأجور، إلى جانب مزايا مالية إضافية حسب الخبرة والكفاءة.

وظيفة مصمم جرافيك بالقاهرةوفي القاهرة، أعلنت مؤسسة بنك الكساء المصري بمنطقة المقطم عن حاجتها لمصمم جرافيك بخبرة من عامين إلى 4 سنوات، مع إجادة اللغة الإنجليزية وبرامج الحاسب الآلي.

ويشترط أن يتراوح السن بين 23 و30 عامًا، مع إتاحة الفرصة لذوي الهمم من أصحاب الإعاقات الحركية البسيطة، ويتراوح الراتب بين 10 آلاف و12 ألف جنيه شهريًا، بالإضافة إلى تأمينات اجتماعية وصحية.

وظيفة مدير موارد بشرية بالجيزةكما أعلنت شركة" ناو دليفري" بمنطقة النزهة عن حاجتها لتعيين مدير موارد بشرية، بشرط خبرة لا تقل عن 5 سنوات، وإجادة اللغة الإنجليزية وبرامج مايكروسوفت أوفيس.

ويُشترط ألا يزيد السن عن 30 عامًا، على أن يتراوح الراتب بين 15 ألفًا و25 ألف جنيه شهريًا.

تتضمن المزايا المقدمة في عدد من الوظائف:- احتساب ساعات العمل الإضافية.

- تأمينات اجتماعية وصحية.

وتأتي هذه الفرص في إطار خطة الدولة لدعم سوق العمل وتوفير وظائف مناسبة للشباب، بما يسهم في تحسين مستوى المعيشة وتلبية احتياجات القطاع الخاص من العمالة المؤهلة.