جدد المعهد القومي للاتصالات (NTI)، احد الاذرع التنفيذية للوزارة في تنمية المهارات الرقمية، شراكته مع شركة “نكست” NEXT لتطوير خدمات تقنية المعلومات، وذلك ضمن مبادرة “وظيفة-تك” الهادفة إلى تدريب الشباب وتوفير فرص عمل بمرتبات مجزية للمتدربين حيث يأتي ذلك في إطار استراتيجية وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات لبناء القدرات الرقمية وتأهيل الكوادر المتخصصة،ويأتي هذا التعاون في إطار جهود المعهد القومي للاتصالات (NTI) المستمرة لربط التدريب باحتياجات سوق العمل، من خلال تقديم برامج تدريبية متخصصة في المجالات التكنولوجية المتقدمة بالتعاون مع كبرى الشركات العاملة في قطاع الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، بما يسهم في إعداد كوادر مؤهلة تمتلك المهارات العملية المطلوبة للالتحاق بسوق العمل المحلي والإقليمي.
ويستهدف البروتوكول تدريب وتوظيف نحو 100 متدرب من خريجي الجامعات على أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP)، باستخدام أحدث تقنيات Oracle وOdoo، بما يدعم جهود التحول الرقمي في مختلف القطاعات ويُلبي الطلب المتزايد على الكفاءات المتخصصة في هذا المجال الحيوي.
وفي هذا السياق، أكد الدكتور أحمد خطاب، مدير المعهد القومي للاتصالات (NTI)، أن تجديد الشراكة مع شركة “نكست” يعكس نجاح نموذج التعاون بين المعهد والقطاع الخاص في إعداد كوادر تقنية مؤهلة وفقًا لمتطلبات سوق العمل الفعلية، مشيرًا إلى أن مبادرة “وظيفة-تك” تمثل أحد النماذج الرائدة التي تجمع بين التدريب المتخصص والتوظيف المباشر، بما يسهم في توفير فرص عمل نوعية للشباب وتعزيز تنافسيتهم في سوق العمل الرقمي.
وأضاف أن المعهد القومي للاتصالات (NTI) يواصل التوسع في عقد الشراكات مع الشركات الرائدة محليًا وعالميًا لتقديم برامج تدريبية متقدمة في التخصصات الأكثر طلبًا، بما يدعم تنفيذ مستهدفات وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات في بناء قاعدة واسعة من الكفاءات الرقمية القادرة على قيادة مسيرة التحول الرقمي ودعم نمو صناعة تكنولوجيا المعلومات في مصر.
من جانبه، أعرب المهندس عمرو عبد الرحمن المؤسس والرئيس التنفيذى لشركة “نكست”، عن اعتزازه بتجديد التعاون مع المعهد القومي للاتصالات (NTI)، مؤكدًا أن الشركة تؤمن بأهمية الاستثمار في الكوادر البشرية باعتبارها الركيزة الأساسية لنمو قطاع التكنولوجيا.
وأشار إلى أن البرنامج التدريبي الجديد يركز على إعداد متخصصين يمتلكون المهارات الفنية والعملية المطلوبة للعمل على أنظمة Oracle وOdoo، بما يضمن جاهزيتهم للانخراط مباشرة في سوق العمل والمشاركة في تنفيذ مشروعات التحول الرقمي بكفاءة عالية، مؤكدًا التزام الشركة بتوفير فرص توظيف حقيقية لجميع خريجي البرنامج.
هذا وتُنفذ مبادرة “وظيفة-تك” في إطار التعاون بين وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات ووزارة التضامن الاجتماعي لدعم وتمكين الشباب اقتصاديًا، وبالتعاون مع بنك ناصر الاجتماعي، الذي يتيح آليات تمويل ميسرة لتغطية تكلفة البرامج التدريبية دون فوائد، مع فترات سداد مرنة تتراوح بين عام وثلاثة أعوام.
التعليقات (0)
لا توجد تعليقات حتى الآن. كن أول من يعلق!
أضف تعليقك