تشهد الأوساط الوظيفية في مصر حالة من المتابعة المكثفة لمعرفة تفاصيل أطول فترة عطلات متتابعة خلال شهر أبريل 2026، والتي تمتد إلى خمسة أيام متواصلة لفئة من العاملين، تزامنًا مع تقارب عدد من المناسبات الدينية والوطنية في توقيت واحد.
وتأتي هذه الفترة مع تداخل الإجازات الأسبوعية مع أعياد دينية، ما يدفع الكثيرين للتساؤل حول الفئات المشمولة بهذه العطلة، وآليات تطبيقها داخل القطاعات المختلفة.
تمتد الإجازة على مدار خمسة أيام، تبدأ من الخميس 9 أبريل 2026، وتستمر حتى الاثنين 13 من الشهر ذاته، إلا أنها لا تُطبق على جميع العاملين، بل تقتصر على شريحة محددة وفقًا للوائح المنظمة للإجازات الرسمية والدينية.
وبحسب القرار رقم 346 لسنة 2025 الصادر عن وزارة العمل، يحصل العاملون المسيحيون في القطاع الخاص على إجازات مدفوعة الأجر خلال أعيادهم الدينية، في إطار تنظيم حقوقهم داخل بيئة العمل.
وتشمل هذه الإجازات عددًا من المناسبات، من بينها عيد الميلاد، والغطاس، وأحد السعف، وخميس العهد، وعيد القيامة، إلى جانب بعض التيسيرات المرتبطة بساعات العمل في أيام محددة.
تنطلق الإجازة بيوم خميس العهد، الذي يُمنح كعطلة رسمية مدفوعة الأجر للعاملين المسيحيين، يعقبه يومي الجمعة والسبت باعتبارهما عطلة أسبوعية، ثم يأتي عيد القيامة يوم الأحد 12 أبريل، وهو من أبرز المناسبات الدينية لدى المسيحيين، ويُعد يوم إجازة رسمية لهم.
وتختتم هذه الفترة يوم الاثنين 13 أبريل، تزامنًا مع احتفالات شم النسيم، الذي يُعد عطلة رسمية تشمل جميع العاملين في مختلف القطاعات، سواء الحكومية أو الخاصة، وفقًا لقرار رئيس مجلس الوزراء.
التعليقات (0)
لا توجد تعليقات حتى الآن. كن أول من يعلق!
أضف تعليقك