فرص عمل جديدة أعلنت عنها وزارة العمل، والتي تستهدف توفير آلاف الوظائف للشباب في عدد من المحافظات، بالتعاون مع شركات القطاع الخاص، في إطار خطة الدولة لدعم التشغيل وتحقيق فرص عمل لائقة وتحسين بيئة العمل.
وتأتي هذه التحركات في وقت تشهد فيه سوق العمل المحلي نشاطًا ملحوظًا من خلال إعلانات توظيف متتالية، تستهدف مختلف التخصصات والمهن الفنية والهندسية والخدمية، مع التركيز على توفير بيئة عمل مستقرة تتضمن التأمينات الاجتماعية والمزايا الأساسية للعاملين.
شركة مقاولات كبرى تعلن عن 2600 وظيفة جديدةوفي هذا السياق، أعلنت وزارة العمل أن إحدى شركات قطاع المقاولات الكبرى، فتحت باب التقديم لعدد كبير من الوظائف الجديدة في مواقع عملها، ضمن خطة توسعية تعتمد على استقطاب عمالة فنية مدربة ومساعدين في عدد من التخصصات، وتشمل الوظائف المعلنة فرصًا في مجالات مختلفة مرتبطة بأعمال الإنشاءات، أبرزها:200 حجار (عمالة تنفيذية بالمواقع)وتأتي هذه الفرص ضمن احتياجات الشركة لمواقع العمل المختلفة، مع إتاحة التقديم لفئات متعددة من العمالة الفنية.
مزايا وظيفية وحوافز تشجيعيةوبحسب ما أعلنته الشركة، فإن الوظائف المطروحة تتضمن حزمة من المزايا التي تهدف إلى جذب العمالة وتوفير بيئة عمل مستقرة، وتشمل:حوافز شهرية مرتبطة بالإنتاجتوفير وسيلة مواصلات من وإلى مواقع العملتوفير 3 وجبات يوميًا للعاملين بالمواقعرواتب تختلف حسب طبيعة الوظيفة والخبرةوتأتي هذه المزايا في إطار توجه شركات القطاع الخاص لدعم الاستقرار الوظيفي داخل مواقع العمل، خاصة في قطاع التشييد والبناء الذي يعتمد بشكل كبير على العمالة الميدانية.
وفي إطار المتابعة الرسمية، أكدت وزارة العمل أن نشرات التوظيف الأسبوعية تأتي ضمن خطة موسعة لتوفير فرص عمل حقيقية للشباب في مختلف المحافظات، مع التشديد على ضرورة التحقق من جدية الوظائف المعلنة.
ووجهت الوزارة المديريات التابعة لها بضرورة تكثيف المتابعة الميدانية للشركات المعلنة عن الوظائف، للتأكد من صحة العقود المبرمة، والتزامها بتطبيق الحد الأدنى للأجور، إلى جانب التأمينات الاجتماعية والصحية للعاملين.
كما شددت الوزارة على أهمية أن تكون جميع فرص العمل المعلنة حقيقية وقابلة للتنفيذ الفعلي، وليس مجرد إعلانات نظرية، مع استمرار الرقابة على سوق العمل الخاص لضمان حقوق العاملين.
فرص متنوعة لذوي الهمم والشبابوتشمل نشرة التوظيف الأسبوعية أيضًا فرصًا مخصصة لذوي الهمم، في إطار سياسة الدولة لدمجهم في سوق العمل، وإتاحة فرص متكافئة لهم في مختلف القطاعات، إلى جانب فرص أخرى للشباب في مجالات التسويق، المحاسبة، الهندسة، الصيانة، المبيعات، الأمن، والفندقة، كما تمتد فرص العمل لتغطي عددًا من المحافظات، بما يوسع دائرة الاستفادة من النشرة ويتيح فرصًا أكبر للباحثين عن عمل في أنحاء الجمهورية.
طريقة التقديم على الوظائفوأكدت وزارة العمل أن التقديم على الوظائف المعلنة مستمر طوال شهر مايو 2026، سواء من خلال مديريات العمل في المحافظات، أو عبر مقر الوزارة، أو من خلال التواصل المباشر مع الشركات، بالإضافة إلى التقديم الإلكتروني عبر الموقع الرسمي للوزارة.
وتأتي هذه التحركات في إطار جهود الدولة لتنظيم سوق العمل، وتقليل الفجوة بين العرض والطلب، مع التركيز على توفير فرص عمل تتناسب مع احتياجات السوق الفعلية، وتدعم في الوقت نفسه خطط التنمية الاقتصادية والمشروعات القومية الكبرى.
التعليقات (0)
لا توجد تعليقات حتى الآن. كن أول من يعلق!
أضف تعليقك