أُعلن عن إحداث لجنة علمية جديدة للإشراف على تطوير “مؤشر الوضوح المؤسسي” (Corporate Clarity Index)، في مبادرة تهدف إلى تعزيز التفكير الاستراتيجي داخل المنظمات المغربية، وترسيخ ثقافة الوضوح في الرؤية والقرارات والرسائل المؤسسية في ظل بيئات اقتصادية متزايدة التعقيد.
وأوضح الخبير في الاستراتيجية والاتصال، Amine Laraki، المدير العام لشركة ZONE ƎLEUE، أن إحداث هذه اللجنة العلمية يأتي لمواكبة تطور المؤشر وتعزيز صرامته المنهجية، فضلا عن إغناء النقاش حول مفهوم “الوضوح المؤسسي”، الذي بات يشكل عاملا حاسما في قدرة المؤسسات على تحقيق الانسجام الداخلي وتعزيز ثقة الفاعلين والشركاء.
وتضم اللجنة العلمية عددا من الخبراء المغاربة من مجالات متعددة، من بينهم Rajaa Charifi، المديرة العامة لـBrand & Image والمتخصصة في استراتيجيات التواصل والعلاقات العامة، وMeriem Lahrizi، خبيرة الموارد البشرية ومواكبة القيادات، إضافة إلى Omar Alaoui، المدير العام لشركة Affinytix والمتخصص في تجربة الزبناء والدراسات الاستراتيجية.
كما تضم اللجنة أيضا الباحثين الأكاديميين Badreddine Gbaoui، المتخصص في التحليل الكمي للبيانات، وSalah Baïna، الخبير في التحول الرقمي والذكاء الاصطناعي، إلى جانب Amine Laraki الذي يشرف على قيادة هذه المبادرة.
وفي هذا السياق، عبّرت Rajaa Charifi عن اعتزازها بالانضمام إلى اللجنة العلمية للمؤشر، معتبرة أن “الوضوح” أصبح اليوم قوة استراتيجية حقيقية بالنسبة للمنظمات، خصوصا في سياقات تتسم بتسارع التعقيد وتعدد التحديات.
وأكدت أن المؤسسات القادرة على توضيح رؤيتها وخياراتها ورسائلها الاستراتيجية تتمكن من توحيد فرقها وتعزيز الثقة وتحقيق تأثير أكبر في محيطها.
ويسعى “مؤشر الوضوح المؤسسي” إلى أن يتحول إلى مرجع تحليلي واستراتيجي يمكن المنظمات المغربية من قياس مستوى الوضوح في أنظمتها التدبيرية والتواصلية، مع تقديم أدوات للتفكير والعمل تساعد على تحسين الحكامة المؤسسية ورفع فعالية القيادة داخل المؤسسات.
ويأتي إطلاق هذه اللجنة في وقت يتزايد فيه اهتمام الفاعلين الاقتصاديين بضرورة تبسيط الرؤية الاستراتيجية وتعزيز الشفافية في اتخاذ القرار، باعتبارهما من أهم العوامل التي تمكن المؤسسات من التكيف مع التحولات المتسارعة في بيئة الأعمال.
التعليقات (0)
لا توجد تعليقات حتى الآن. كن أول من يعلق!
أضف تعليقك